인천시립장애인예술단 채용공고 제2025 - 03호
 
 
 

 
 
   

   

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채 용 분 야

 

채용분야	인원	직무내용	자격 요건	근무지
직업훈련교사	1	○ 직업재활서비스 계획 및 지원 ○ 직업재활 관련 프로그램 운영 ○ 각종 기획 및 행정업무 ○ 그 외 직업재활시설에서 요하는 업무	응시자격 참조	인천시립 장애인 예술단

 
 

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근 무 조 건

가. 구 분 : 정규직
나. 보 수 : 인천광역시 장애인직업재활시설 종사자 인건비 지급기준에 의함.
다. 근무시간 : 주40시간 기준.
라. 시간외근무 : 직무에 따른 시간외 근무 시 월 12시간 인정.
마. 상 여 금 : 연 2회 명절상여금 총 120% 지급.
바. 후생복지: 건강보험, 장기요양보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금가입, 퇴직연금가입, 인천광역시 사회복지시설 종사자 지원기준 근거 후생복지사업.
 
 

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응 시 자 격

가. 응시연령 : 만 60세 이하
※ 본 시설은 정부(지자체)에서 종사자의 인건비를 지원하는 시설로 60세까지만 정부보조금으로 인건비를 지원합니다(60세 이상은 지원 불가)

나. 지원자격
○ 장애인재활상담사 또는 사회복지사 2급이상 자격증 소지자
○ 운전면허증 2종 보통 이상 소지 및 실제 운전 가능자
○ 사회복지사업법 제35조의2(종사자)제2항1호,2호에 해당하지 않는 자.
○ 성범죄, 장애인학대, 노인학대, 아동학대 범죄전력 조회 시 결격사유가
없는 자.
※ 결격사유 해당 시 합격 취소.

다. 우대조건
○ 장애인직업재활시설 경력자 우대

라. 신체검사 규정에 의한 합격 판정기준에 해당하는 자
 

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시험일정 및 채용과정

 

채용공고	원서접수	1차 서류전형 (40점)	2차 면접(구술전형) (60점)	합격자발표 개별통보
2025.11.11. ~ 2025.11.18. (7일간)	7일간	2025.11.19.	2025.11.20. (예정)	2025.11.21. (예정)

 

신원조회		최종합격 통보 및 홈페이지 공고	인사발령일
2025.11.24. (예정)	성범죄, 아동학대, 노인학대, 장애인학대 범죄경력조회	2025.11.24. (예정)	2025.12.01. (예정)

 
※ 최종합격자에 대한 필수 제출 서류는 별도 유선 통보합니다.
※ 1차 서류전형 합격자는 개별통보하며, 2차 면접합격자에 대하여 신원 조회로 결격사유 없을시 최종합격 발표합니다.
※ 최종합격통보는 홈페이지 공고 및 개인별 유선통보하며 일정은 기관사정에 따라 다소 변경될 수 있습니다.
※ 출근확정일은 2025.12.01.로 하되, 최종합격자 및 기관의 사정에 따라 상호협의 후 조정할 수 있습니다.
 
 

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접 수

가. 접수기간 : ‘2025. 11. 11.(화) ~ 2025. 11. 19.(수)’ (18:00 마감)/ 7일간
나. 접수방법
○ 이메일접수 또는 우편접수 중 택일 접수 가능
○ 기관 지정 지원 서식 사용자에 한하여 접수함.
(입사지원서, 자기소개서, 개인정보제공동의서)
다. 접수처 : injangye@naver.com
 

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시 험 방 법

가. 1차 시험 : 서류전형/ 총점수 40점 만점
○ 당해 직무에 관련되는 응시자의 자격․경력․관련 직무실적 등이 소정의
기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 공고된 채용자격 요건에 적
합할 경우 합격, 요건에 적합하지 않을 시 재공고함.
○ 단, 서류전형합격은 임용 예정 직무에 적합한 기준(서류전형 심사기 준)에 따라 서류전형합격자 수를 선발 예정임.
나. 2차 시험 : 면접시험 / 총점수 60점 만점
○ 1차 서류전형 합격자에 한하여 실시.
○ 인성, 품행, 표현력, 직업관, 전문성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가.
다. 채용절차
○ 본 시설은 채용절차의 공정화에관한 법률[채용절차법]에 따름.
○ 신규로 채용된 자는 최초로 근무를 개시한 날부터 3개월간 수습기간으로 하며 수습평정을 통과하지 못하는 경우에는 발령을 취소 할 수 있음.
○ 최종합격자의 결격사유 발생, 자격기준 미달, 임용포기 시에는 차점자순으로 채용할 수 있음.
 
 

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제 출 서 류

가. 원서접수 시 제출하는 서류
○ 입사지원서(별지서식) 1부.
(반드시 지원분야 표시, 개별양식 접수 불가하며 별지 1 서식 작성)
○ 자기소개서 1부(2매 내외).
(반드시 지원분야 표시, 개별양식 접수 불가하며 별지 2 서식 작성)
○ 지원분야의 직무와 관련된 경력, 자격, 교육이수, 해당직무실적 사항을 기록.
○ 개인정보제공동의서 1부(별지3서식 작성).
※ 개인이 작성한 입사지원서, 자기소개서, 개인정보제공동의서 양식은 접수 불가하오니 반드시 별지서식을 이용하시기 바랍니다.
※ 최종 합격하지 못한 분의 지원서류 반환 요청 시 반환합니다(원본서류 제출한 경우에 한 합니다).
※ 그 외 반환을 요청하지 않은 서류 및 이메일 접수된 서류는 모두 15일 이내 폐기함 원칙으로 합니다(개인정보보호법 제3조 의거).
 
 

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기타 유의사항

가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.
다. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다를시 시험을 중지 또는 무효로 하며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지할 수 있습니다.
라. 응시원서 접수결과 응시자 선발예정 인원수와 같거나 적격자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.
마. 공고된 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험실시 전까지 변경 공고합니다.
바. [국가유공자 등 예우 및 지원에관한 법률]에 의거한 보훈대상자 우대합니다. (취업지원대상자증명서 제출)/ *발급처/ 주민센타에서 발급신청